酒店工作人員獲得COVID-19疫苗的接種資格的過程

在三月初，我們在COVID-19疫苗相關的兩項事件中有重大的進展。首先、酒店工作人員現在有資格在紐約和新澤西州接種疫苗。第二、我們的工會能夠通過我們自己的醫療保險中心將疫苗有效地分發給我們在紐約市的會員。

要獲得接種的資格，並增加獲得疫苗的數量，就需要付出巨大的努力。這要求說服州政府承認這一事實：酒店工人是必不可少的前線工人，每次上班時都會面臨感染的風險。這要求迫使已經陷入困境的旅遊業支付250萬美元、重新開放關閉的醫療中心、並召回醫務人員回來接種疫苗。還要求說服紐約市增加向我們的診所中心供應給酒店員工的疫苗數量。

雖然酒店工作人員應該在早期接種疫苗。但如果大家無法通過工會這種強有力的政治力量進行集體發聲，大家在今天就不會獲得疫苗的接種資格。

獲得疫苗的障礙

美國食品藥品監督管理局（FDA）已批准了三種疫苗。這些疫苗由Moderna、Pfizer、和Johnson＆Johnson生產，並經過嚴格測試，並被證明是極其有效和安全的。毫不誇張地說，這些疫苗將挽救數百萬人的生命並能最終結束。這些疫苗將使我們的生活恢復正常。

在2020年12月，隨著這些挽救生命的疫苗的批准到來，工會的頭等大事是能夠為我們的會員獲取疫苗。但是，我們面臨三個主要的障礙：（1）接種資格（2）獲取途徑（3）供應量。

贏得酒店工人的接種資格

通常，接種的資格僅限於特別容易患該疾病的人群（由於其年齡或基本健康狀況）並且從事某些必不可少的工作的人群（例如醫護人員或急救人員）。我們工會的目標是能讓酒店工人成為符合資格中的一員。

儘管疾病控制與預防中心（CDC）已發佈建議首先針對的人群進行疫苗的接種，但最終每個州都有權決定如何分配有限的疫苗供應。

因此，從12月開始，我們工會首先將注意力集中到各州政府。首先是HTC主席Rich Maroko發送的信件，他提出了酒店工人應立即有資格接種疫苗。他的論點很直截了當：我們的會員是一線工作人員，他們在疫情中一直在工作，經常與高風險群體密切接觸，包括需要隔離和其他高風險人群的外地旅行者。例如：COVID陽性患者、一線醫務人員、和無家可歸者之類的高危人群。

此宣傳在接下來的幾個月中繼續並加強了行動

最後，在2月26日，紐約州州長Cuomo同意了Maroko主席的要求，並宣布酒店工作人員將有資格接種COVID-19疫苗。

此後不久，新澤西州州長Murphy宣布，從3月29日開始，在新澤西州生活或工作的接待業人員將可以接種COVID-19疫苗。

更好的獲取途徑：在我們紐約市的診所中心接種疫苗

在今年的春季，在人口密度高的紐約市安排約會預約疫苗特別困難，用市長的話說，紐約人有較高的接種率是一個“深刻的問題”。在整個城市，即使我們有資格，也像我們的會員一樣，包括工作人員、黑人、和紐約布朗居民在內的人們都無法獲得該疫苗。

為了幫助解決紐約市的這一問題，我們通過診所中心建立了自己的疫苗分發系統以彌補政府現有的系統。在3月份的第一個星期，Maroko主席與酒店協會簽署了一項協議，該行業同意支付約250萬美元重新開放哈林和布魯克林區的診所中心，以達到分發疫苗的唯一目的，並召回需要管理的醫療保健專業人員。

有了此協議，我們可以從紐約市政府收到更多疫苗，我們將能夠為全行業協議、Division A合同所涵蓋的酒店的停工工人、和參與計劃的俱樂部會員提供疫苗接種。

最後一個瓶頸：疫苗的供應有限

疫苗接種的最後障礙是我們無法控制的：有限的疫苗供應。疫苗是由紐約市衛生署分發給像我們這樣的衛生中心。市長de Blasio和紐約市官員一直對我們要求更多疫苗的要求表示接受，但事實在三月份的時候，可提供的疫苗數量實在太少了。

在3月底，我們的福利基金會每週都能穩定供應數百劑疫苗。在4月8日，我們使用我們工會的短信和電子郵件通知系統聯繫了29,000多名會員，為他們及其家人提供在我們的診所中心接種疫苗的機會。截至《酒店之聲》發佈時，我們的診所中心已接種了12,000多劑疫苗！

HTC主席Rich Maroko 表示：“我們診所中心的工作人員在接種和管理疫苗供應方面作出了出色的工作。執行的高效、組織的良好，醫生、護士、和管理人員團隊都有出色的表現。”