新聞動態
談判方面的新聞
在四月份，我們的工會領導與酒店行業談判獲得了新的 《GRIWA》 合同，締造了一份具有歷史性的新協議，这份协议將涵蓋紐約州上州、新澤西州和長島的 7,000 位會員。新的 《GRIWA》 合同創建了全新的托兒費和可負擔住房基金，提供帶薪育嬰假，並在合同期間享有高達 40% 的加薪幅度。有關 《GRIWA》 协议的更多信息。
乾杯! 在 2023 年 5 月 31 日，位於波多黎各卡 El San Juan Hotel in Carolina 酒店的 610 號工會會員以 99% 的票數投票通過了他們的新合同。
在三月份，Rivers Casino & Resort Schenectady、Del Lago Resort & Casino 和 Resorts World Catskills 的超過 2,000 名會員以 99% 的票數贊成批准新的合同，使得 HTC 在州內的博彩業工作崗位成為全國最佳之一。
政治勝利
6月6日，HTC 會員在新澤西州的關鍵初選中投票，幫助多位親勞工候選人在 Edison 地区獲得勝利，並助力 Craig Guy 在競選 Hudson 市執行官的初選中獲得勝利。
4月24日，工會主席 Rich Maroko 與新澤西州州長 Phil Murphy 在新澤西州議會大廈共同參與了一項法律的簽署，該法擴大了罷工工人獲取失業金的權益。
組織勝利
2月17日，新澤西州的 Residence Inn Bridgewater - Branchburg 酒店的工人通過签卡的形式加入了我們的工會！
4月5日，新澤西州的 Renaissance Meadowlands 酒店的工人通過签卡的形式加入了 HTC！
重新開業的新聞
經過三年的斗争，會員們已返回 Roosevelt 酒店中工作。這是一家由巴基斯坦政府擁有的酒店。工會代表通過談判達成了一項重新開放酒店的協議，並贏得了 6500 萬美元的和解協議，該和解協議因圍繞遣散費和重新開放的糾紛而產生。
HTC 主席 Rich Maroko 表示：“當我們與雇主發生爭執時，雇主不僅是一家酒店公司，而且是一個主權國家，我們必須制定一項極其複雜的戰略。這場長達3年的鬥爭涉及仲裁員辦公室、地方法院和美國上訴法院的法律鬥爭，以及涉及市、州和聯邦政府的政治籌碼。 這一切最終達成了一項協議，可以說這絕對是酒店 470 名會員的勝利。”
行李員 David Nazario 說道：“酒店剛關門時，我在當 Uber 司機，試圖維持家里的收支平衡。在一家酒店工作了 17 年之後，你開始問自己’我是怎麼得到這些的？’我們真的很感謝工會盡一切努力讓我們回到這裡工作。Rich 和工會的團隊做得非常好，你們讓我們回到這裡工作。”
會員服務
我們的工會已與紐約市工會兒童关爱组织合作，幫助符合資格的會員申請州托儿券。
呼籲所有作家！ HTC 的年度寫作比賽現已開放接收作品！工會工人的 10 至 12 年級的子女都可以提交作品。
該判決削弱了對這種訴訟的幾十年保護，使得未來雇主更有可能因罷工造成的任何財產損害而起訴工會。
- 在紐約和新澤西的 150 個 CityMD 急診中心現在對行業健康計劃的會員提供免費服務！
- 今年春季，有40位會員已從工會的宴會服務員培訓課程畢業。要了解更多有關該課程的信息。
- 今年春季，有 334 位會員報名參加了工會的英語語言、電腦技能和 GED 課程。
- 自疫情以來，基金會已經雇用了 140 名醫療專業人員以重組我們的健康中心並縮短等待時間。
工會運動的狀況
6月1日，美國最高法院對工會勞動力進行了重擊，在 Glacier Northwest, Inc. v. International Brotherhood of Teamsters 一案中，判決支持對工會的訴訟。在這起案件中，混凝土公司 Glacier Northwest 起訴工會在公司的一些卡車已經裝滿濕混凝土的時候開始罷工而造成的損害。
該判決削弱了對這種訴訟的幾十年保護，使得未來雇主更有可能因罷工造成的任何財產損害而起訴工會。
五月初，與美國作家協會的約 11,000 名娛樂記者進行了罷工，這導致大部分電視和電影製作停工，此次罷工是因為在公平工資和限制可能取代工作的先進技術等問題上的談判陷入了停滯。
報告：工會為美國工薪階層建立財富
美國進步中心的一份新報告顯示，工會會員身份可以增加工薪階層的財富並縮小種族財富差距。
這張圖表顯示，工薪階層的工會家庭的中位數財富和存款是沒有受到工會合同覆蓋的一般工薪階層家庭的近四倍。
HTC 新聞
《The Wall Street Journal》紐約郊區的工會酒店工人獲得了百年來最大的工資增長：
紐約大學 Tisch 酒店管理中心的酒店顧問和副教授 Sean Hennessey 說：“工會 2013 年與四家酒店簽署的首份包含郊區酒店工人在內的合同已經擴展到了近90家物業。這種迅速的增長給予了它獲得顯著工資增長所需的額外影響力。”Maroko 先生說：”工會官員也在紐約和新澤西州的立法者中爭取了有利於酒店業，因此也有助於提高工人工資的法律，例如對短期出租的限制。” 在北部新澤西的希爾頓逸林酒店的時薪為 $23.30 美元的前台人員 Fre Bryant 說：“她原本計劃在在酒店工作18年後離開……合同的工資增長和增加的會員福利，包括法律代表和兒童照顧的補貼，讓她決定繼續從賓州 Bushkill 的家中通勤一小時來這裡工作。
Bryant女士說：“我會堅持下去，因為這個合同非常好。”
《PoliticsNY》2023 年勞動力力量玩家：
在工會工作的 20 年中，Rich 已經證明自己是一位激烈的談判者和工人的倡導者。他監督了工會在新澤西州和紐約州的爆炸性增長，HTC 使得工會酒店的數量翻了一番。
《City & State》Albany 100 一百強：
#22 [Rich Maroko] 在像紐約市酒店安置移民難民和州發放更多全面許可證的博彩業增長等焦點問題中處於中心位置。 Maroko 的影響力延伸到了交通領域，他在新澤西交通委員會的席位讓他在區域交通政策上有了重要的發言權。
《New Jersey Globe》 2023年新澤西州權力表:
#40 [Rich Maroko] 在新澤西州的影響力繼續擴大。
《NY Daily News》紐約市計劃使用位於曼哈頓中城的羅斯福酒店作為難民住房和資源中心
為了重新開放酒店，城市必須與酒店工會達成一項協議。紐約酒店和博彩行業勞工委員會的主席 Rich Maroko 說：”該協議恢復工會工作，同時也為自疫情開始以來一直沒有工作的工人提供了數千萬美元的賠償。“
最近取得合同的物业
- 3月6日 - Homewood Suites Dover
- 3月6日 - Fairfield Inn Rockaway
- 3月13日 - Fairfield Inn Mahwah
- 4月13日 - Resorts World Hudson Valley
- 5月2日 - Night Hotel Broadway
- 5月3日 - Ace Hotel Brooklyn
- 5月19日 - Colony Club
- 5月23日 - Ritz Carlton NoMad
- 5月24日 - Desmond Hotel Albany
